mayo 22, 2024

¿Qué porcentaje de sueldo te ‘quitan’ según tu nomina?

Tras la incertidumbre inicial que supuso la aprobación de la segunda parte de la reforma de pensiones por la falta de información detallada sobre el impacto del presupuestario de las medidas, los diferentes de fondo estudios que han relazado organismos oficiales como Airef o el Banco de España, además de instituciones destacadas como el Instituto de Actuarios Españoles o Fedea, vienen aterrizadas características s eran principalmente el impacto sobre el mercado de trabajo y sobre los sueldos la circunstancia de haber hecho descansar la futura sostenibilidad financiera de la Seguridad Social en un mullido colchón de ingresos que procederán principalmente de los trabajadores con rentas más altas.

En este caso, una de las novedades más significativas que incluye el decreto de medidas urgentes para la denegación de la sostenibilidad del sistema público de pensiones para la denominación cuota de solidaridad. En síntesis, esta cuantía es una cotización extra que se cobrará a nombre de los trabajadores con cuantías superiores, concretamente a quienes se basen en la base máxima de cotización. Teniendo en cuenta que el Gobierno ha previsto un incremento de la base máxima de cotización del 33% en un plazo de 25 años además del alza que lleva a cabo el IPC, serán los sueldos que en este momento rebasen el límite del máximo base quienes se enfrentan también a la cuota de la solidaridad.

Antes de entrar al detalle de cuál es la senda de aumento de la cuota de solidaridad, que contará con un periodo de transicion hasta su uso definitivo, cabe recordar que trata more bien de un impuesto sober la massa salarial del afectado que de una cotización como tal, ya que este pago a la Seguridad Social que llegará a suponer el 7% del sueldo mes a mes no abastecer para generar derechos para la pensión de jubilation ni resto de contingencias laborales, es decir, no es una tasa de carácter contributivo.

Porcentaje de sueldo por tramo de renta

Una vez en un primer momento se establece que esta cantidad será del 6% para todo salario por la base máxima de cotización, en los 54.000 euros brutos anuales en 2023, el Gobierno aceptó, a petición de los sus socio de coalición y apoyos parlamentarios, tramificar esta tasa de modo que fuera mayor a medida que la nómina es más alta. El resultado de esta división supone que habrá muy sentas de uso de la cuota solidaria que se realizará entre 2025 y 2045: una para las únicas que rebasen un 10% la base máxima de cotización, otra para las nominales que rebasen entre un 10% y un 50%, y una tercera para las rentas que superan en más del 50% la base máxima de cotización.

Sujeto al límite actual de 54.000 euros anuales, estaríamos ante un primer grupo de sueldos entre la base máxima y los 59.400 euros. Este primer grupo de cotizantes incluye un total de más de 215,00 declarantes con una media única de 56,286 euros anuales. Para ellos, la cuota solidaria será del 0,92% de la mensualidad mensual en 2025 para todos 5,5% en 2045, logró ya el uso total. Eso si, con hitos Durante la senda de incremento: en 2030 el valor será de 2,06%, en 2035 se reducirá en 3%, pero en 2039 aumentará en 4,13%.

El segundo grupo para el que se ha diferenciado el nivel de la cuota de solidaridad es la comprensión entre 59.400 euros y 81.000 euros. Esta cohorte agruparía cuenta con unos 480.000 cotizantes con una nomina media de 71.000 euros brutos anuales. Su cuota de solidaridad partá de un 1% en 2025 y llegará a suponer el 6% del saldo en 2045. Entre medios, muy momentos clave: en 2029 será 2%, en 2033 será 3%, en 2037 será 4% y será 5% en 2041.

Por último, encontramos un tercer tramo para los sueldos que rebase 50% de la base máxima (81.000 euros). Sus unos 300.000 contribuyentes los que declaran rentas del trabajo por encima de este ramo y el sueldo más habitual entre ellos ronda los 133.000 euros anuales. Para ellos, la senda de solicitud de la cuota de solidaridad inicia en 2025 en el 1,17% para el 7% del saldo en 2045. En el camino, estos nombres aumentarán a la Seguridad Social un 2,04% en 2028, más de un 3% en 2032, un 4,08% en 2035, un 5,25% en 2039 y será en 2042 cuando ya estés aportando más del 6% del sueldo.

El tramo más afectado

Con todo, un análisis reciente del Instituto de Estudios Económicos (EEI) sobre ‘La subida de las cotizaciones sociales. Análisis y consecuencias en la economía española’ arroja una estimación que calculó el importe total del pago de rentas situados por encima de la base máxima de cotización real asciende a unos 30.300 millones de euros, donde supone un 2,64% del PIB, un 5,30% de los ingresos del trabajo y un 4,46% de los ingresos brutos de los hogares con cifras de Agencia Tributaria.

Es aquí donde observando la composición de cada tramo donde se aprecia que si un tercio de la carga fiscal en forma de cuota solidaria recaerá en las nóminas compuestas entre los 104.000 y 200.000 euros brutos anuales. Sobre sus salarios recaen unos 8.184 millones de euros en caso de obligación de cotizar. Y serán los que más contribuyeron de esos 1.080 millones de euros extra que el Estado espera estar ingresando cuando se haya desplegado la medida al completo, más allá por 2045.